2019年第四季度 “双星创建”活动总结表彰会召开

2020-05-17 11:19:52 党群工作部 27

114日下午,公司2019年第四季度“创建星级班组、打造最美公交车、争当星级驾驶员”活动(以下简称“双星创建”活动)总结表彰会在第一会议室顺利召开。公司党委副书记、总经理黄国军出席会议并讲话,创建活动领导小组成员、各车队分管领导、工会干事及获得“星级班组”的班组长参加会议。会议由公司党委副书记、纪委书记樊学芳主持。

公司质量管理部副部长盛鑫作“双星创建”活动总结。第四季度各车队共上报65个班组、720名一线驾驶员参加此项活动,共53个班组考核达标,达标率为81.5%四季度受奖人数共586人,受奖比例占班组总人数的81.3%“最美公交车”共推荐上报193名驾驶员,经活动办公室检查、验收、考核,共159名驾驶员考核达标。此外,对在四季度获得“星级班组”荣誉称号的53名班组长额外奖励19800元;获得“最美公交车”荣誉称号的159名驾驶员奖励47700元。

会上,公司副总经理王强宣读《关于2019年第四季度“星级班组”“最美公交车(星级驾驶员)”及“党员先锋岗”的表彰通报》,五车队队长刘伟、三车队“党员先锋岗”代表程龙云、二车队“最美公交车”代表王娟、一车队三星级班组长代表李方田分别作活动经验交流。与会领导对获奖驾驶员代表进行颁奖和现场授牌。

黄国军对荣获四季度获奖的集体和个人给与肯定并祝贺,他对下一步创建工作提出要求:1、班组建设是企业建设中的重要工作,要继续推动班组建设,提升员工整体素质。做到持之以恒,久久为功,推动班组建设再上新台阶;2、进一步加强领导,组织协调;进一步改进方法、注重实效;进一步强基固本,夯实基础。3、典型引路,以点带面,不断提升“党员先锋岗”、“最美公交车”、“星级班组”品牌效应。4、坚持高标准严要求;坚持外在美内在美相统一;坚持典型引路,带动整体提升;坚持以公交优秀,促进公交优先。

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